La journée de formation est centrée sur le renforcement des compétences permettant d’assoir la posture du responsable d’équipe dans la compréhension des mécanismes de gestion du temps. Le renforcement des compétences étant attendue à différents niveaux :

• Analyse et compréhension des causes de la difficulté à gérer le temps et du stress généré
• Réduire l’impact des urgences, des imprévus et des perturbations
• Comprendre et mettre en pratique, les différentes étapes d’un processus de gestion de son temps à court, moyen et à long terme
• Savoir gérer son temps dans sa relation avec les autres et avec les collègues
• Gérer efficacement son temps en équipe par la clarification des objectifs et des rôles, par la délégation claire et par l’animation efficace des réunions